Het groot werkvormenboek

Dé inspiratiebron voor resultaatgerichte trainingen, vergaderingen en andere bijeenkomsten

Het Groot Werkvormenboek - waarvan inmiddels al meer dan 10.000 exemplaren zijn verkocht - is dé inspiratiebron voor iedereen die bijeenkomsten en vergaderingen op een en frisse en resultaatgerichte manier wil vormgeven.

Dit boek bevat maar liefst 120 verschillende werkvormen, geordend naar doelstelling, zoals: kennismaken, uitwisselen, kennis overdragen, discussiëren, beslissen, brainstormen, plannen maken, evalueren, vaardigheden oefenen en informeren. Het boek geeft ook uitleg over de theorie en gedachtegang achter het kiezen en het gebruiken van werkvormen. Het zet tips, trucs en valkuilen voor het succesvol begeleiden van iedere afzonderlijke werkvorm overzichtelijk op een rij.

Het Groot Werkvormenboek is gericht op de groeiende groep enthousiaste managers, trainers en docenten die hun overlegsituaties actiever willen maken en tegemoet willen komen aan de verschillende wensen en voorkeuren van hun deelnemers. Het is bedoeld voor leidinggevenden of trainers die plezier hebben in het regisseren van bijeenkomsten en geïnspireerd willen worden om in hun aanpak te variëren en zo inhoud effectief te behandelen.

Auteur(s): Sasja Dirkse-Hulscher, Angela Talen; uitgever: Academic Service; taal: NL; bindwijze: gebonden.

Rubriek: Organisatiekunde; trefwoorden: Coachen, Presenteren, Trainen, Training, Vergaderen

Nu direct bestellen: Het groot werkvormenboek prijs: € 49.95

Meer boeken van Sasja Dirkse-Hulscher

Actuele boeken van Sasja Dirkse-Hulscher

Sales Force Automation (Nederlandstalig!)
'Sales Force Automation' ondersteunt de manager bij marketing, verkoop en service. Maar wat moet hij aanschaffen en waar moet hij op letten? Hoe wordt het systeem op een juiste manier ingevoerd in de organisatie? Kees Groenewoud en Ivo Hulscher geven op deze vragen het antwoord; zij zijn als adviseur betrokken geweest bij een groot aantal projecten op dit gebied.

Masterclass Menskennis voor managers - 23 juni 2010
Menkennis voor managers
Masterclass over het begrijpen en beïnvloeden van gedrag

Benut de verschillen tussen mensen met slim management

U kunt van dit seminar een

Werken aan teamwerk + Teamspiegelspel
Hoe maakt u van een team van experts een expertteam? Dat is het thema van dit derde boek in de reeks van The Learning Toolkit. Het is immers niet vanzelfsprekend dat u slimme beslissingen en acties krijgt, als u tien slimme mensen bij elkaar zet.

Menskennis voor managers
Het leven van leidinggevenden kent onverwachte hindernissen, zeker in de omgang met medewerkers. Als manager moet u dan ook niet alleen verstand hebben van uw vak, maar ook van mensen, gedrag, communicatie en samenwerking.

Boekevent - Leidinggeven aan verandering - dinsdag 6 maart 2012
Download hier meer informatie over het programma en de sprekers!

Waar gaat dit boekevent over?

Veranderingen: Niet er over praten, maar doen
De organisatie staat voor grote veranderingen.